Connect with us
https://www.pracujwfiege.pl/

Goleniów

Szpital stracił płynność finansową, ale zwolnień nie będzie.

Goleniów. Prezes zarządzającej szpitalem powiatowym w Goleniowie spółki mówi o jego kłopotach finansowych.

Opublikowane

w dniu

W opublikowanym niedawno materiale na portalu „Puls medycyny” czytamy m.in. takie wypowiedzi prezes Katarzyny Kęckiej:

  • „W porównaniu z częścią podmiotów leczniczych nie należymy do dużych ośrodków, ale stanowimy miejsce pracy dla ponad 300 osób pracujących w oparciu o różnorodne formy zatrudnienia. Przyjęcie nowelizacji ustawy o minimalnym wynagrodzeniu oznacza dla zarządzanej przeze mnie placówki wzrost kosztów pracy o ok. pół miliona zł miesięcznie. Dzięki wzrostowi wyceny świadczeń, jaki w ostatnim czasie miał miejsce, zyskaliśmy dodatkowo ok. 300 tys. zł. Wykonaliśmy analizę tego, w jaki sposób podwyżki zagwarantowane ustawą od 1 lipca wpłyną na sytuację finansową Szpitalnego Centrum Medycznego w Goleniowie, ale ma ona charakter wstępnej. W związku z informacją przekazaną 9 sierpnia przez prezesa AOTMiT, będzie z pewnością wymagała aktualizacji. Z naszej wstępnej analizy wynika, że – nawet z uwzględnieniem wzrostu wyceny ryczałtu dokonanego przez NFZ – aby pokryć koszty wynagrodzeń szpitalowi w Goleniowie, zabraknie ok. 200 tys. zł miesięcznie. W dyskusji o wzroście wynagrodzeń powinniśmy pamiętać, że mowa tu nie tylko o wyższym wynagrodzeniu zasadniczym, ale też o wzroście składek odprowadzanych przez pracodawcę do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oraz pochodnych (np. dodatku za nocne i świąteczne dyżury) (…)
    Jak dodaje prezes Kęcka, prezes AOTMiT Roman Topór-Mądry i wiceprezes NFZ Bernard Waśko zapowiedzieli wprawdzie, że szpitale I i II poziomu mogą liczyć na dodatkowe środki, aby zrealizować ustawowe podwyżki – tyle tylko, że to propozycja obejmująca jedynie najbliższych pięć miesięcy (…)
  • Z niecierpliwością czekamy więc na zapowiedziany na tej samej konferencji wzrost wycen m.in. w obszarze interny. W mojej ocenie wyceny w zakresie diagnostyki i leczenia chorób internistycznych, ale też ginekologii i położnictwa, szczególnie jeśli chodzi o porody fizjologiczne, są stanowczo niedoszacowane. Prowadzi to do sytuacji, w której szpital realizujący wysoką liczbę świadczeń musi liczyć się z tego tytułu z coraz wyższymi kosztami. Chciałabym też zwrócić uwagę, że bardzo wiele szpitali, w tym zarządzana przeze mnie placówka, zmaga się z rosnącymi kosztami prowadzenia działalności wynikającymi z inflacji. Od stycznia 2022 r. w szpitalu w Goleniowe odnotowaliśmy wzrost kosztów usług zewnętrznych i materiałów o 700 tys. zł miesięcznie – mówi prezes Kęcka. Jej zdaniem środki uzyskane dzięki podniesieniu przez NFZ wycen tego nie pokrywają.
  • Z dużym prawdopodobieństwem mogę więc prognozować, że najpewniej nie uda się nam zbilansować budżetu – już teraz utraciliśmy płynność finansową, ponieważ dynamicznie rosną nam zobowiązania wymagalne. W podobnej sytuacji znajduje się większość szpitali powiatowych w Polsce. Zadłużenie sektora szpitalnego będzie więc w najbliższych miesiącach rosło. Jedynym rozwiązaniem tego problemu jest adekwatna korekta wycen. Niestety, mam wrażenie, że obecnie żadna z instytucji systemu ochrony zdrowia nie pochyla się należycie nad realnym wzrostem kosztów wynikającym z rosnących cen leków czy podstawowych materiałów – podkreśla Kęcka.

Zapowiada, że redukcji zatrudnienia w szpitalu nie będzie: personelu medycznego i niemedycznego i tak brakuje.

  • Mimo tak trudniej sytuacji w szpitalu w Goleniowie nie zdecydowaliśmy się na redukcję zatrudnienia. Wszyscy przecież zdajemy sobie sprawę, że personelu – zarówno medycznego, jak i niemedycznego – brakuje, zwolnienia nie są więc optymalnym rozwiązaniem. Obecny poziom finansowania szpitali i tak pozwala zresztą na zatrudnienie absolutnie minimalnej liczby personelu administracyjnego, technicznego czy pomocniczego. Co więcej, podjęliśmy decyzję o wypłacaniu podwyżek zgodnie z poziomem posiadanego przez pracownika wykształcenia. Kwestia ta dotyczy głównie pielęgniarek. Stanowisko Państwowej Inspekcji Pracy jest w tym zakresie jasne: pielęgniarka powinna zostać zaszeregowana w nowej siatce płac zgodnie z posiadanym wykształceniem. Takie rozwiązanie uważam też za najbardziej sprawiedliwe – zapewnia prezes Kęcka.

Nie do końca zgadza się też ona ze twierdzeniem, że rezygnacja z odrębnego wypłacania przez NFZ środków przeznaczonych na wynagrodzenia to dobra decyzja.

– Przekazywane w ten sposób pieniądze były „nie do ruszenia”, dzięki czemu pracownicy i świadczeniodawcy czuli się finansowo zabezpieczeni. Uważam, że to rozwiązanie nadal mogłoby obowiązywać, ale pod warunkiem, że odrębny strumień finansowania uwzględniałby także koszty zatrudnienia pracowników na umowy cywilnoprawne – dotychczas niestety tak nie było. NFZ ma dostęp do danych dotyczących liczby wszystkich osób zatrudnionych w danym podmiocie – uważa prezes Kęcka.

Poruszyła też kwestię dotyczącą głównie pielęgniarek.

  • Stanowisko Państwowej Inspekcji Pracy jest w tym zakresie jasne: pielęgniarka powinna zostać zaszeregowana w nowej siatce płac zgodnie z posiadanym wykształceniem. Takie rozwiązanie uważam też za najbardziej sprawiedliwe – mówi “Pulsowi Medycyny” dr n. o zdr. Katarzyna Kęcka, prezes Zarządu Szpitalnego Centrum Medycznego w Goleniowie…”

Obowiązująca od 1 lipca nowelizacja ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników podmiotów leczniczych oraz niektórych innych ustaw wprowadza nowe współczynniki pracy – a więc i podwyżki uzależnione od rodzaju zaszeregowania pracownika. 9 sierpnia prezes AOTMiT Roman Topór-Mądry i wiceprezes NFZ Bernard Waśko poinformowali, że w związku z przejściowymi trudnościami z realizacją podwyżek dla pracowników – wynikających z ustawy o minimalnym wynagrodzeniu – szpitale I i II poziomu mogą liczyć na dodatkowe środki.

Kontrakt Szpitalnego Centrum Medycznego w Goleniowie z Narodowym Funduszem Zdrowia umiejscawia szpital w grupie do 50 milionów złotych.

red.

powiązane – „Zakaz wojewody”

Goleniów

Koncepcja nowego domu kultury na półkę

Goleniów. Burmistrz odrzucił koncepcję budowy nowego domu kultury w wersji zaprponowanej ostatnio przez firmę COZA Architektura z Sieradza.

Opublikowane

w dniu

Według niej nowy dom kultury przy ul. Słowackiego miałby kosztować gminnych podatników ok. 100 mln zł. Podczas wczorajszej sesji rady miejskiej burmistrz Robert Krupowicz zapowiedział, że jego zdaniem to projekt nierealny i za drogi, a przy tym oparty o swoisty „koncert życzeń” tzw. gminnego środowiska kultury – dlatego nie będzie przez niego kontunowany. Mogą to jego zdaniem zrobić na swoją odpowiedzialność sami radni, jeżeli wprowadzą go do przyszłorocznego budżetu. Tym samym opracowana za bliko 300 tys. zł koncepcja pójdzie na przysłowiową półkę. Zdaniem burmistrza za ten projekt i wydatki z nim związane odpowiadają radni, którzy na wniosek radnych z Koalicji Samorządowej wprowadzili jego opracowanie do tegorocznego budżetu gminy. Sam jest nadal przywiązany do koncepcji budowy centrum kultury jako sali widowiskowej, połączonej ze szkołą SP-1 przy ul Kilińskiego, przystosowaną do roli domu kultury.

Radni z Koalicji Samorządowej ripostowali twierdząc, że taka droga koncepcja to wynik celowo złego opracowania warunków przetargowych, które nie zawiarały m.in. ograniczenia finansowego projektu. To tak, jakby burmistrzowi zależało na zdyskredytowaniu wyników przetargu, by powstała w jego wyniku koncepcja nie mógła być zrealizowany. A to ich zdaniem oznacza, że mamy walący się GDK i w persektywie najbliższych lat brak szans na powstanie nowego, za co odpowiada burmistrz.

red.

powiązane – „Koncepcja mało realna”

Kontynuuj czytanie

Goleniów

Goleniowski Klaster Energii Odnawialnej

Goleniów. Rada Miejska wyraziła wczoraj zgodę utworzenie gminnego klastra energetycznego.

Opublikowane

w dniu

Jak podaje gmina, Klaster energetyczny jest odpowiedzią władz gminy na wysokie ceny energii. To inicjatywa, która ma budować lokalny system energetyczny i docelowo bezpieczeństwo energetyczne regionu – mówi zastępca burmistrza Tomasz Banach. – Klaster stanowi podmiot znacznie silniejszy, ponieważ jego celem jest osiągnięcie przez partnerów rezultatów, które byłyby niemożliwe lub trudniejsze do uzyskania przy samodzielnej działalności – dodaje.

Koordynatorem klastra będzie gmina Goleniów, a członkami gminne spółki i instytucje: GWiK, PEC, PGK, GTBS, Goleniowski Dom Kultury i goleniowska biblioteka.
W dalszej kolejności klaster będzie rozszerzony o lokalnych przedsiębiorców produkujących energię, jak i podmioty odbierające energię – i.in. na terenie Goleniowskiego Parku Przemysłowego.

Istnienie klastra energetycznego pozwoli również pozyskiwać unijne fundusze środki na odnawialne źródła energii.

red.

powiązane – „Klaster energetyczny”

Kontynuuj czytanie

Goleniów

Gmina dopłaci do rachunków za wodę?

Goleniów. Zdaniem burmistrza, „Goleniowskim Wodociągom i Kanalizacji” grozi bankructwo.

Opublikowane

w dniu

Robert Krupowicz mówł o tym na dzisiejszej sesji rady miejskiej. To wynik obowiązywania taryfy, która nie uwzględnia drastycznego wzrostu cen energii elektrycznej i inflacji. Mimo, że spółka już dawno wniosła o zmianę taryfy, „Wody Polskie” jako regulator rynku jej dotychczas nie rozpatrzyły. Zatem aktualne opłaty za wodę i ścieki ponoszone przez mieszkańców i firmy, nie zapewniają zwrotu kosztów tych usług. Według burmistrza Krupowicza gmina liczy się z tym, że będzie musiała dołacić spółce ok.11 mln zł, by w gminie woda płynęła z kranów, a ścieki były odbierane. Mówił też o systemowym rozwiązaniu problemu, którym mogą być dopłaty do ceny wody i ścieków dla mieszkńców, które poniesie gmina.

Jak podał wcześniej skarbnik gminy, roczne zużycie energii elektrycznej przez gminne jednostki to ok. 9,4 GWh z czego najwięcej przypada na GWiK – 48%. Pozostałe to:

Oświetlenie uliczne i parkowe – 17%
Gminne jednostki budżetowe – 16%
PEC – 15%
PGK – 3%
GTBS – 1%

red.

powiązane – „Kolejne centrum logistyczne Panattoni”

Kontynuuj czytanie
Reklama
Kontakt e-mail: gazeta@goleniowska.com,
Nasz portal przeciętnie odwiedza codziennie ok. 2000 użytkowników - oni przy okazji zobaczą reklamę, ogłoszenie, materiał promocyjny, nekrolog itp.

Na czasie